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Senior Manager, Strategy and HR Planning
Code: SMSHP220210-SH)
Location: China - Shanghai
Package: RMB 500K/year
Starting Date: 2010-03-11
Company:
We (Horbo - 好伯猎头) are on behalf of our client to look for candidates for this position. Any interest please send your lastest updated resume to us with corresponding POSITION name in your email "subject". The Company is a reputable, national owned asset management and investing company.
Job Description:
Code: SMSHP220210-SH)
Location: China - Shanghai
Package: RMB 500K/year
Starting Date: 2010-03-11
Company:
We (Horbo - 好伯猎头) are on behalf of our client to look for candidates for this position. Any interest please send your lastest updated resume to us with corresponding POSITION name in your email "subject". The Company is a reputable, national owned asset management and investing company.
Job Description:
工作职责：
1.协助制订人力资源、企业发展年度工作计划并推动贯彻落实；
2.协助制订和完善企业发展及人力资源规划相关政策、制度及流程；
3.协助组织研究公司中长期发展规划、运行机制的完善方案，提出决策建议；
4.定期跟踪分析年度工作计划及集团战略规划的落实执行情况；
5.协助组织和研究公司薪酬与激励政策、制度，不断修改完善并组织开展绩效考核、激励分配有关工作；
6.协助制定员工职业生涯发展管理办法、员工培养计划，并组织落实；
7.协助制订招聘管理办法、招聘流程，组织公司各部门人员的招聘工作；
8.协助制定年度绩效评价和考核分配方案并牵头组织落实；
9.完成上级领导交办的相关工作。
申请资格要求：
1.具有金融学、管理学、人力资源等相关专业硕士研究生及以上学历；
2.5年以上工作经验，3年以上人力资源规划、发展的咨询经验，最好有知名咨询公司的工作经历；
3.熟悉金融、财务知识和人力资源管理理论，了解公司的文化、经营特点和相关方针政策。具备较强的分析、文字和语言表达、协调沟通能力以及良好的职业道德；
4.有良好的英语交流能力。
